刚刚香港入境处公布了优秀人才计划第64期的甄选结果。在本次甄选中，共有706名申请人成功获得配额，恭喜所有获批的优秀人才。

具体获分配名单编号如下：

本次甄选获批结果再破七百，为何内地人才如此青睐优才计划？

①要求简单，成本低，无需投资：

没有行业和职业限制，无需投资，无需创业前置，无需提前在香港找好雇主。相比于其他渠道无疑更加方便快捷、省时省力，想要不受欢迎都很难。

②获批名额连年上升，加分行业逐年扩大：

港府在不久之前公布的最新施政报告中提出，将香港优才名额再次翻倍至每年4000个名额，回顾香港优才计划诞生的这15年，2019年之前都稳定维持在每年1000个配额。

而从去年开始，随着香港加速融入内地的发展进程，优才名额在短短两年间翻了4倍，足以看见港府招揽内地人才的急切热情。

如何提高香港优才计划申请成功率？

近2年来香港优才计划名额不断倍增，但从实际来看，竞争无疑会越来越激烈，从今年4000个配额中减去已经获批的440个名额，到这次的707个名额，那么就只有2853个名额了。

想要提高优才申请成功率，我们可以从以下几个方面来准备。

1.如果分数低，突出自己专业能力

优才会根据年龄、学历、工作经验等条件打分，及格是80分，但参考以往的情况，以及格分数通过的人数非常少，大部分申请者在120分左右。

但如果你的分数是在100分以下，也并非完全没有机会。我们从各个方面来考虑，之所以将最低分数定为80分，也是考虑到有些朋友虽然打分低，但是可能其他方面比较突出。

所以大家在申请时，要尽量突出自己的优势，可以通过专业的认证来体现自己的价值。

2.名校背景优势大

顾名思义，“优才”是想要吸引优秀的人才，而好的学校背景是人才最直观的体现。如果你毕业的学校在全球排名前100，在打分中能额外加30分，所以申请中大家不必谦虚，写出成就你的母校。

3. 海外工作经验+专业对口

除了名校背景，有海外工作经验也能额外加15分，分值非常大。

而如果你从事的行业在人才清单中，那么会大大提升通过率。比如你和其他申请者的分数相同，那么评审就会更看重你的行业，是否为香港需要的。

4、资料齐全

优才计划申请过程中，所需的资料是比较多的，准备好齐全的资料也是成功的关键所在。

5、专业机构协助

入境处在优才计划甄选中非分数论，申请人分数刚过及格线并非就没有希望，也不是分数最高就一定能成功。优才计划打分只是一道滤网，只是帮入境处初步筛选出合资格的申请人，最终能否获批，还得看申请人的综合条件。

把握好优才申请中额外加分的机会

香港优才有两个计分制，其中综合计分制申请的人最多，这个方式的申请人拥有3个额外加分的机会：

（1）拥有国际知名院校颁授的学士学位或以上程度学位，额外加30分。
即：由QS、上海交通大学、泰晤士高等教育以及美国新闻与世界报道发表的四个全球大学排名榜之一的TOP100院校或是美国新闻与世界报道的全国文科大学排行榜的前30所学院颁发的，都可以。

（2）具备不少于2年的国际工作经验，额外加15分。

（3）属于以下人才清单的13类专业人才之一，额外加30分。