内地人移居首选——香港
香港一向是内地人的“潘多拉”，不仅购物旅游占据天时地利，相当数量的申请者对定居香港也情有独钟，不仅因为相近的文化、相对低的税率、自由稳定的金融体系，更因为它满足了许多人“移民不移居”的心理依恋。选择香港，拥有无可比拟的优势。
那香港新居民到底可以享受哪些福利待遇呢？
自有的出入境管理 持香港特区护照可免签证进入全球160多个国家和地区，其中包括英国、加拿大、意大利、法国等欧 美发达国家，轻松进入欧美等国留学与做生意;香港人士移民第三国非常容易。持有香港护照的香港居民如果要移民去第三国将是件非常容易的事情。加拿大、新西兰等英联邦成员国给与非常宽松的移居条件。
高素质和世界承认的学历香港的学校一直沿用西方的教育模式，学校实施中英文双语教育，学生从幼稚园已经开始学习英文。各大学府林立，其中香港大学、香港理工大学、香港中文大学等学府教育素质均得到世界公认。香港实行九年中英文免费义务教育，学生每学期仅需缴纳书杂费便可就读香港中小学。
国内名牌学校免试就读 香港籍宝宝在内地可免试进入最好的小学中学大学。香港籍宝宝在内地各城市可以免试进入最好的 名牌小学中学国际班接受最好的双语教育。可以低分进入清华北大等国内著名大学，也可以选择就读香港大学，还可以直接考美国的大学。
优越的社会福利香港的医疗保障制度和社会保障制度系统完善，公立医院对广大市民开放，门诊和住院费全免。在成为永久居民后，还享有失业救济金、退休金和老人生活金等社会福利。
宽松的人口政策香港政府从未制定限制生育政策，只要合法居留，孕妇在香港生育，小孩出生后立即获得香港永久身份，并享受香港的儿童福利。
100%的就业率香港大学生就业率为100%，平均月薪达到1.2万港币。2005年香港拥有340万就业机会，劳动人口就业率达到95%。2005年香港月平均工资为11400港币，2005年香港大学毕业生就业率为100%，平均月薪达到1.2万港币，而且毕业后每年加薪幅度超过15%。
香港“专才”计划旨在吸引一些具有认可资历的内地专业人才来港工作，以满足本港人才的需要，提高香港在国际市场的竞争力。
这些内地人才必须拥有本港缺乏或无法即时提供的专业知识和 技能。输入的人才必须能为本地企业的日常运作及有关的行 业作出贡献，以促进香港的经济发展。
申请资格
不属非本地毕业生的内地中国居民，但具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验，可根据输入内地人才计划申请来港工作。
根据输入内地人才计划来港就业的申请，如符合下列准则，可获考虑批准：
a.没有保安理由拒绝申请，而申请人亦没有任何已知的严重犯罪记录；
b.申请人具有良好教育背景，通常指持有有关范畴的学士学位，但在特殊情况下，具备良好的技术资格、经证明的专业能力及或备有文件证明的有关经验和成就，亦可予接受；
c.确实有该职位空缺；
d.申请人须已确实获得聘用，而从事的工作须与其学历或工作经验有关，并且不能轻易觅得本地人担任;以及
e.薪酬福利（包括入息、住屋、医疗和其他附带福利）须与当时本港专才的市场薪酬福利大致相同。
f.这项计划不设限额,亦不设行业限制,由市场自由调节
受养人入境安排
根据输入内地人才计划来香港就业的申请人，可申请带同其配偶及18周岁一下未婚的受养子女来香港。
受聘人资格
- 须有良好的教育背景，通常指有关范畴的学士学位；
- 但在特殊情况下，具备良好的技术资格、经证明的专业能力及／或备有文件证明的有关经验和成就,亦可获考虑。
- 理想申请年龄由30-50岁
- 有3年及以上工作经验，和提供以往18个月的个人纳税及社保记录
项目优势
一人申请，全家移居，申请人同配偶和18岁以下子女一同移居香；
港特区护照可免签进入英国，法国，德国，加拿大等160多个国家和地区；
无生育限制，在香港出生的子女即可取得特区护照；
凭香港身份，可低分报考国内名牌大学，并可轻松赴国外留学；
在香港自由成立国际性公司手续简单，产品可以零关税进入中国内地；
香港承认双重国籍，持香港护照之人士可合法持其他国家护照，如美国，英国等；
持香港身份证，即可享受与香港公民相同的教育和医疗福利；
无语言障碍，中英文同属法定语言，无语言障碍问题；
廉洁政府，特区政府服务社会尊重民意维护民益清廉高效；
民主政治 ，“一国两制”崇尚民主、自由精神。
